胡敏总裁莅临武汉员工大会记实

    华灯初上，初冬的江城，寒风凛冽，街道上行人寥寥。然而在武汉丰颐大酒店的三楼大会议室早已是集结一堂，人声鼎沸。12月11日，武汉新航道学校在此召开全体员工大会，新航道国际教育集团总裁兼校长胡敏教授莅临武汉在武汉新航道学校校长李俊杰的陪同下走入会场，全场响起热烈的掌声。

    大会在全体员工热烈掌声中拉开序幕。武汉新航道学校校长李俊杰主持会议，开场讲到“胡敏老师非常想念大家，在百忙之中特地抽空和大家相聚”。胡老师全然没有两场讲座的疲惫，快速走上讲台，发表了饱含激情的重要演讲。
 

武汉新航道学校校长李俊杰主持会议

 
谈到企业发展的核心差异

       胡敏总裁首先对新航道过去的工作进行了客观总结性评定，充份肯定了过去四年武汉取得的成绩，并衷心感谢全体员工的辛勤付出。与此同时，胡老师还和所有员工共同探讨了新航道的长远发展，对未来进行了一个全局清晰的规划。在谈到企业发展的核心差异时，胡敏总裁由小见大、层层深入地和大家分析，让每位员工更深刻切身的体会企业发展的核心竞争力，并感受到“新航道”三个字的意义和重量。
 

 
胡敏总裁激昂诠释“新航道”本质定义

 
全体同事全神贯注听取、学习

关心员工成长与发展

    接下来，胡敏老师带着大家一起回顾了新航道发展的几个阶段。从一个只有十来个人的团队，到现在全国二十多个分校及子公司的国际教育集团，新航道一路走来，经历了创业初期的“腥风血雨”，经历了发展期的坚定，到现在的快速前进，每一步都离不开员工们的辛勤付出。他真诚的说到，企业的发展历程也是人才培育与成长过程，新航道有博大的胸襟与广阔的平台，愿与各位共成长，也希望每一位新航道人，能在此平台上开拓全新的职业生涯，实现自我价值。
 

 
胡敏总裁真诚分享自己的职场经历与感受

 
聆听、记录、憧憬

强调新航道人须具备的三个意识

     为了更好统一思想形成合力，胡敏总裁强调了新航道人须具备的三个意识：服务意识、学习意识、主人意识。其中，胡敏总裁特地把“服务意识”放到首位，他指出，集团提出并大力推进的“精品小班、全程助教、个性化服务”的核心差异，本身就是以服务为基础的。  

     新年将至，胡敏总裁不忘向武汉新航道的全体员工以及员工们的家人提前送去问候，送上他和新航道集团最真诚的祝福。

 

胡敏总裁代表集团送上诚挚祝福

    ，武汉新航道学校校长李俊杰感谢四年来全体同仁的励精图治，辛勤付出。他表示，武汉新航道将会一如既往、全力以赴，全面贯彻集团的政策方针，落实胡敏老师讲话的重要精神，将“三个意识”落实到具体的工作中去，实现武汉新航道学校更大的飞跃。

 

 
武汉新航道校长李俊杰代表全体员工发表感言

 
全体同仁深受感动、一起共勉

     在雷鸣般的掌声中，武汉新航道全体员工大会落下了帷幕。胡敏老师此次演讲为武汉的快速发展注入了强劲动力，犹如冬日里的暖阳，深深得照进武汉新航道每位员工的心田。

     夜已渐深，风依然刺骨，为理想而奋斗的航道逐梦人却内心火热，充满力量！

（作者：武汉新航道员艳婷 责编：王超）